Après des études d’ingénieur en Génie Civil et Urbanisme, j’ai exercé pendant une dizaine d’années en tant que consultante en programmation architecturale et AMO.
Mon rôle principal en tant que programmiste ? Par une concertation avec les futurs utilisateurs et décideurs, identifier et prévoir comment les bâtiments doivent être conçus pour supporter et abriter au mieux les activités qui s’y déroulent, leurs organisations, et avant tout, les hommes et les femmes qui y prennent part. Les contextes très différents dans lesquels je me suis immergée m’ont permis de développer mon sens de l’écoute et de la reformulation durant les phases de concertation. J’ai pu mesurer à quel point des considérations humaines individuelles pouvaient soit complexifier le déroulement de certains projets, soit le faciliter.
Ce que j’ai le plus apprécié ? la puissance de la co-construction et du co-design avec les futurs usagers, la (ludo)pédagogie, l’accompagnement au changement sur des projets de transformation d’espaces de travail, le rôle de sensibilisation au bâtiment durable et écoresponsable.
En tant que salariée télétravailleuse, j’ai aussi contribué pendant sept ans au développement d’une TPE basée à Lyon (aujourd’hui devenue PME) : développement commercial et réponse à appel d’offres publics, gestion de la formation continue, coaching interne et d’équipe, actions de communication, animation des séminaires. Le management du travail à distance et ses problématiques : ça me connait !
Ces expériences très variées ont nourri mon envie d’accompagner les individus et les collectifs pour qu’ils trouvent et maintiennent leur équilibre durablement au sein d’écosystèmes en mutation permanente. C’est pourquoi j’exerce actuellement en tant que coach professionnelle certifiée, formée et sensibilisée à différentes approches complémentaires : intelligence collective pour l’innovation et la créativité, analyse transactionnelle, CNV, EFT, écoute active, techniques créatives, psychophonie, chant spontané et circle songs, percussions corporelles)…